Das BAG-Urteil (3 AZR 24/25) gibt Arbeitgebern mehr Rechtssicherheit bei der Betriebsrentenanpassung nach § 16 BetrAVG. Vollständige Inflationsanpassungen sind nicht automatisch erforderlich; Teilanpassungen oder vorübergehende Aussetzungen sind zulässig, wenn die wirtschaftliche Lage am Anpassungsstichtag realistisch bewertet und die Entscheidung sorgfältig dokumentiert wird.

Einfacher, schlanker und attraktiver soll die betriebliche Altersversorgung mit dem Zweiten Betriebsrentenstärkungsgesetz werden. Zentrale Punkte sind ein erleichterter Zugang zu Sozialpartnermodellen sowie eine verbesserte Förderung der bAV für Geringverdienende.

„Opting out“ sollte der große Gamechanger der bAV werden – doch bevor der Startschuss fällt, droht schon die Luft auszugehen. Was hat ein Jahr BRSG 2.0 wirklich gebracht? Und warum könnte das viel diskutierte Widerspruchsmodell am Ende doch zum Papiertiger werden? Ein Blick auf Erwartungen, Ernüchterung – und die Frage, ob der bAV-Boost noch zu retten ist.

Steigende Löhne, steigende Grenzen – und steigende Beiträge: 2026 bringt spürbare Veränderungen in der gesetzlichen Rentenversicherung. Von höherer BBG bis teureren Ausgleichszahlungen – was bedeutet das für Beitragszahler, Rentenanwartschaften und die Finanzierung des Systems? Ein Blick auf die neuen Rechengrößen und ihre Wirkung.

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